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Défense Des Enfants International (DEI) – Belgique est une association locale et indépendante fondée en 1991 membre du mouvement mondial de DEI. Si DEI entend promouvoir et défendre tous les droits de l’enfant tels que définis par le droit international, l’association concentre principalement son action et son attention la protection des enfants contre la violence, la justice adaptée aux enfants, les enfants en migration,la participation des enfants, les droits des enfants vis-à-vis de la privation de liberté, et les enfants dans les conflits armés.

DEI-Belgique mène des recherches-actions (impliquant des recherches documentaires et de terrain souvent avec des partenaires internationaux), forme des professionnel·le·s, développe des activités et outils d’éducation permanente, soutient des actions de contentieux stratégique et mène des activités de plaidoyer.

L’association a récemment fondé le Child Friendly Justice European Network (CFJ-EN), qu’elle gère. Le CFJ-EN compte aujourd’hui 19 organisations membres dans 17 pays européens etvise à ce que les systèmes de justice à travers l’Europe soient plus respectueux des droits de l’enfant notamment en :

• Donnant aux enfants les outils, les informations et un espace d’échange pour partager leurs idées, mettre en avant leurs opinions et défendre les droits des enfants en contact avec les systèmes de justice;
• Promouvant des pratiques de qualité auprès des professionnel·le·s de la justice ;
• Menant un plaidoyer pour une justice adaptée aux enfants auprès des décideurs·euses aux niveaux européens et nationaux.

Dans le cadre de ses actions, l’association cherche donc à recruter un·e chargé·e de plaidoyer dont la responsabilité sera de :

• Conduire le plaidoyer au niveau belge et européen sur les thématiques principales de l’association (cf. ci-dessus)
• Conduire le plaidoyer au niveau européen, en particulier sur le thème de la justice adaptée aux enfants, en lien étroit avec les membres du CFJ-EN.

Missions clés

• Développement, mise en place et priorisation des activités de plaidoyer en lien avec les thématiques clés de l’organisation et du réseau CFJ-EN ;
• Appui et renforcement des capacités des membres de l’équipe et/ou des membres du réseau CFJ-EN dans le cadre de leurs propres réalisations ;
• Veille juridique et politique et analyse de l’actualité en lien avec les thèmes pertinents pour l’organisation ;
• Représentation et participation au sein de groupes de travail et coalitions
• Mise à jour et mise en œuvre de la stratégie de plaidoyer de DEI-Belgique et de la stratégie de plaidoyer du CFJ-EN ;
• Développement et entretien des relations avec les principaux interlocuteurs, réseautage;
• Participation aux activités de terrain : de façon ponctuelle, participer à certaines activités des projets de l’organisation qui peuvent alimenter le plaidoyer : dispensation de formations – sur le plaidoyer ou la justice pour enfants en particulier –, organisations d’activités de consultation avec les enfants et les professionnel·le·s du secteur, animation et participation d’évènements (séminaires, réunions partenaires, table-rondes etc), rendez-vous de plaidoyer.
• (Participation à) la conceptualisation de nouveaux projets et initiatives en lien avec le plaidoyer ;
• Travail en bonne intelligence avec les autres membres de l’équipe

Le/la chargé·e de plaidoyer se rapporte au Comité de direction et travaille en collaboration avec les chargé·e·s de projets et la Coordinatrice du réseau CFJ-EN. Le·la chargé·e de plaidoyer peut être responsable de la supervision de stagiaire(s), et de suivi des consultant·e·s dans le cas de travaux commissionnés par DEI.

La personne que nous cherchons

Profil du·de la chargé·e de plaidoyer

• Diplôme universitaire, de préférence en droit, sciences politiques, sciences humaines ou sociales, ou une expérience de travail équivalente
• Au moins 5 années d’expérience témoignant de connaissances approfondies des droits de l’enfant, de la justice pour enfants et des questions de protection de l’enfance au niveau national et européen
• Bonne connaissance des mécanismes internationaux de mise en œuvre et de contrôle de l’application des droits de l’enfant (aux niveaux européen et international)
• Maitrise avancée de l’anglais et du français, à l’écrit comme à l’oral, dans un contexte professionnel
• La connaissance du néerlandais est un atout
• Autorisé·e à travailler en Belgique

Compétences du·de la chargé·e de plaidoyer

• Solides aptitudes en plaidoyer (recherche/analyse/formulation de stratégies, expérience dans l’argumentation visant le changement de politiques/pratiques), capacité à anticiper et répondre à des opportunités
• Capacité à développer des recherches, en ce compris la collecte de données, la recherche qualitative, veille politique, étude de cas
• Excellente capacité de rédaction, de synthèse et d’analyse
• Très bonnes capacités de communication et capacité à faire preuve de diplomatie
• Aisance verbale et relationnelle
• Maitrise des logiciels courants de bureautique
• Capacité à travailler en équipe, capable de fonctionner de manière autonome, responsable et solidaire avec ses collègues
• Capacité à résister au stress et de coordonner de multiples deadlines
• Esprit d’initiative, de leadership et d’innovation
• La démonstration de d’une bonne connaissance des acteurs clés et d’un réseau de contacts au niveau belge et/ou européen est un plus

Nous proposons

• Un contrat CDI temps plein (100%)
• Entrée en fonction souhaitée : début juin 2023
• Une rémunération conforme aux barèmes applicables dans le secteur social (éducation permanente) en Fédération Wallonie-Bruxelles, en fonction de l’expérience et l’ancienneté (Convention collective 329.02), et des chèques repas d’une valeur de 7 euros
• Une contribution aux frais de transport et de télétravail
• Possibilité de télétravailler à raison de 1 à 2 jours par semaine
• Un cadre de travail stimulant, international et veillant au développement des compétences de chacun·e, au sein d’une équipe soudée et engagée pour les droits de l’enfant

Tous les candidats devront s’engager à respecter la politique de protection de l’enfance de l’association

Comment postuler ?

Répondez à ce questionnaire et joignez-y votre CV (max. 2 Pages en français ou anglais) avant le 31 Mars 2023 à 23h.  Les candidatures seront évaluées dès leur réception et DEI se réserve le droit de clôturer l’appel dès que le poste sera pourvu.

Chronologie du processus de recrutement  

• Les candidat·e·s sélectionné·e·s seront invité·e·s à adresser une courte vidéo de candidature.
• Les candidat·e·s retenu·e·s pour la dernière phase du recrutement seront invité·e·s à prendre part à un entretien en présence de la Coordinatrice des programmes, la Coordinatrice du CFJ-EN et un autre membre du Comité de direction, dans le courant de la même semaine.